Bedrijven
Vertrouwenspersonen
Sociale Veiligheid
Verzuim
Operations
Performance
HR Services
Strategisch advies
Wat kan de vertrouwenspersoon van PeopleYou voor jou betekenen?
Een vertrouwenspersoon is het aanspreekpunt voor medewerkers die te maken hebben met ongewenst gedrag, zoals agressie, geweld, pesten, discriminatie, ongewenste intimiteiten of seksuele intimidatie en daarover willen praten met iemand die onafhankelijk en objectief is. Ook wanneer er iets gebeurd waarbij dit de integriteit van de medewerker raakt.
Deze medewerkers kunnen bij de vertrouwenspersoon veilig hun verhaal kwijt en de vertrouwenspersoon kan hen informeren en begeleiden bij eventuele vervolgstappen.
Onze drie soorten vertrouwenspersonen
Integriteit
Werknemers moeten veilig een (vermeende) misstand kunnen melden bij hun werkgever. Sinds juli 2016 is voor werkgevers met meer dan 50 werknemers een interne klokken-luidersregeling verplicht.
Ongewenste omgangsvormen
Persoonlijke situaties
PeopleYou’s diensten
Wij zijn er voor iedere medewerker. Alle lagen van de organisatie van het management tot aan de operatie. Altijd vertrouwelijk, altijd discreet en anoniem gerapporteerd en gefactureerd.
PeopleYou Basic
Meldingsplatform 24/7
LVV geaccrediteerd externe VP
- Vertrouwenspersoon Integriteit
- Ongewenste omgang
- Persoonlijke situaties
PeopleYou Active
People You Basic
Checklist sociale innovatie
Medewerker gesprekken
Data analyse
